El temps vola, els passos són silenciosos
A la segona meitat del 2021, s'ha obert un nou teló
Nova partida, nou capítol
El grup Zhanzhi continuarà
Buscar el progrés en l'estabilitat, innovar i desenvolupar

Construir nous estàndards junts, obrir noves fites junts i crear brillantor junts
La reunió empresarial semestral del Grup Zhanzhi de 2021 es va celebrar als suburbis occidentals de Hongqiao, Xangai, del 6 al 8 d'agost. Hi van assistir un total de 23 persones, inclosos executius del grup i directors generals de filials. L'ordre del dia de la reunió va incloure informes i debats sobre dades empresarials de filials, debats sobre gestió i models d'adquisició de recursos, el llançament de temes de gestió de la plataforma Feichang i treballs d'estandardització, la introducció de l'estructura organitzativa i debats sobre quatre plans de mòduls principals. L'ambient de la reunió va ser bo i el contingut va ser detallat, cosa que va proporcionar a tothom l'oportunitat d'aprendre els uns dels altres i obtenir certa inspiració i guanys.

Director General Sun del Grup:
L'ordre del dia de tres dies de la reunió va ser compacte i el tema era clar, afirmant el progrés i els aspectes destacats presentats per les dades trimestrals reportades en aquest informe. Tot i que el creixement de la proporció de terminals durant la primera meitat d'aquest any no va complir les expectatives, el nombre total de terminals encara va augmentar fins a cert punt. Podem avaluar els nostres propis avantatges i desavantatges i progressar de manera més objectiva i meticulosa mitjançant l'anàlisi de dades, i creiem que l'anàlisi de dades també guiarà el desenvolupament empresarial. L'orientació i l'establiment gradual de mesures innovadores al llarg dels anys, inclòs l'èmfasi en els departaments funcionals, la gestió de la varietat professional, la segmentació de la indústria i l'aprenentatge mutu intern i la referència per crear valor, es reflectiran gradualment en el futur. El que em dóna comoditat i confiança és que el nostre pensament, direcció i tàctiques s'estan acostant gradualment. L'avaluació de nosaltres des de fora és molt alta, però en realitat no som tan bons com l'avaluació externa, i hem de continuar treballant dur. Hem d'apropar-nos gradualment al que els altres pensen de nosaltres i tenir confiança en el desenvolupament futur.
President Chen del Grup:
La reunió de tres dies va estar plena d'informació, cosa que també va reforçar la confiança del grup en el desenvolupament futur. En primer lloc, afirmem plenament els esforços i els èxits de tothom. Sota el lideratge del Sr. Sun, el grup va superar les dificultats i va aconseguir vendes i beneficis rècord. Això demostra una vegada més que la qualitat tècnica dels empleats del grup pot resistir la prova. També van afirmar i encoratjar plenament els progressos realitzats en l'estandardització de la gestió del grup, la reproductibilitat del model de màrqueting de Fujian, la professionalització de la formació de lideratge per a recursos humans i administració, la digitalització de l'anàlisi financera i la modernització del negoci de Feichang. Al mateix temps, hi ha esperança i confiança en l'inici del treball estàndard que el grup està impulsant actualment. L'inici del treball d'estandardització, si es pot introduir i implementar científicament amb precisió, ens ajudarà a avançar més amunt i amb més força, i tindrà un efecte inestimable en l'expansió de la nostra escala empresarial i la millora del nostre nivell de gestió.
El 2021 és el primer any del "14è Pla Quinquennal" i un any històric per al desenvolupament del grup. Amb l'expansió de l'escala empresarial, el grup ha de prendre precaucions i aprofitar la tendència. Espero que tothom presti atenció a la política nacional, tant a la voluntat de desenvolupar-se com a la consciència de la crisi, i s'ajusti a la direcció del desenvolupament nacional. Sota la guia de les polítiques favorables del país, s'ha de dur a terme un cultiu intensiu i un desenvolupament real de les empreses.

En el futur, hem de demostrar els nostres talents i enfortir el nostre concepte de desenvolupament pragmàtic, i alhora millorar la nostra capacitat de resposta a les crisis, fer contribucions destacades a la realització dels grans objectius de l'empresa i continuar escrivint un nou capítol en el desenvolupament de Zhanzhi.

Durant la reunió, tots els participants van visitar els bells paisatges de Shanghai Pujiang. Tothom bufava una brisa fresca al iot del riu Huangpu, xerrava de feina i se sentia relaxat.
Aquesta reunió va ser un gran intercanvi d'experiències de grup i una gran discussió sobre l'establiment d'estàndards. Durant la reunió, les conviccions de tothom es van enfortir, la direcció era més clara i l'entusiasme va augmentar. Durant la segona meitat de l'any, treballarem dur d'acord amb els requisits de la reunió. Treballem junts per construir nous estàndards, obrir noves fites i crear brillantor junts!